Привлечение клиентов в парикмахерскую: корень проблемы и советы по организации рекламы

Каждая парикмахерская имеет свои причины, по которым посетителей не очень много. Сюда относятся и небольшой срок работы, и недостаточно квалифицированные работники, и возможное неприятное окружение около здания. Поэтому при рассуждении, как привлечь клиентов в новую парикмахерскую, важен личный анализ и выявление главного источника недостатка желающих.

О причинах отсутствия клиентуры и пути решения

Нередкая проблема, влекущая нехватку клиентов в парикмахерскую, - текучка квалифицированных мастеров. Приобретая определенный опыт, набранный персонал нередко переходит в другое, более раскрученное заведение или же начинает заниматься частной практикой. А повторный набор людей без квалификации людей не добавит.

Значит, при наборе персонала важно найти парикмахеров с опытом, желательно зависимых от своих расходов, например, женщин в декретном отпуске. Молодых выпускников училищ также не следует игнорировать, но их число не должно быть более трети от всего персонала.

При недавнем открытии необходимо доказать целевой аудитории, что ваше заведение – лучше. Для этого целесообразно:

• сделать оценку услуг и цен конкурирующих парикмахерских;
• придумать и внедрить какую-то методику или сервис, который будет актуален именно у вас по специальной стоимости;
• грамотно сформулировать предложения и эффективно донести их до потенциальных клиентов.

Знакомство с вариантами конкурентов – важный шаг на пути к успеху. Важно только их не копировать. Ну а реклама – разговор отдельный. Здесь могут помочь также компании, типа Beauty Pro, направленная на оптимизацию работы салонов в целом, и парикмахерских, - в частности.
 

Раскрутка парикмахерской: советы, которые работают!

Чтобы парикмахерская привлекла внимание людей и без лишних затрат, важно:

• не рекламировать услуги в средствах массовой информации, они явно не окупятся;

• сделать красивую, но не вычурную вывеску, показать свой вкус;

• создать собственный сайт с достойным наполнением, включая фото причесок, портфолио мастеров, описание процедур;

• представить салон в различных социальных сетях;

• обновлять акции и скидки, делать спецпредложения для различных социальных групп людей;

• искать оригинальные способы «показать себя», запомнить, включая запоминающиеся листовки и визитки;

• сотрудничать с другими организациями, например, создать единую карту скидок для парикмахерской и пары магазинов.

Тщательное продумывание концепции вашего «детища» с достойным наполнением и рекламной компанией, - и успех обеспечен!